Guadagni
Una retrtibuzione fissa, variabile e meritrocatica
Un Travel Designer motivato è una straordinaria risorsa per l’azienda.
Una retribuzione proporzionale alla performance permette di aumentare la produttività e di stimolare la fantasia, meravigliosa risorsa per l’intera organizzazione.
I nostri Travel Designer ricevono una provvigione sul volume delle vendite dei viaggi e una fee continuativa mensile basata sull’acquisizione del prodotto villa e sulla sua vendibilità.
Per coloro che ricoprono il ruolo di team leader, l’azienda riconosce un ritorno economico basato sul fatturato del proprio gruppo.
Una retribuzione proporzionale alla performance permette di aumentare la produttività e di stimolare la fantasia, meravigliosa risorsa per l’intera organizzazione.
I nostri Travel Designer ricevono una provvigione sul volume delle vendite dei viaggi e una fee continuativa mensile basata sull’acquisizione del prodotto villa e sulla sua vendibilità.
Per coloro che ricoprono il ruolo di team leader, l’azienda riconosce un ritorno economico basato sul fatturato del proprio gruppo.
Le variabili che influiscono sul guadagno del Travel Designer
- La sua credibilità nel suo entourage
- La sua preparazione tecnica e commerciale
- La predisposizione alle relazioni con il pubblico
- La quantità di lavoro svolto in campo
- L’ambizione di voler crescere costantemente
- Il coraggio di accettare nuove sfide
Soddisfazione economica e crescita personale
I nostri Travel Designer sono liberi di organizzare la propria vita personale e professionale, senza rinunciare alla possibilità di guadagni molto elevati.
Insieme alla crescita economica, noi aspiriamo anche alla crescita umana.
Per questo, abbiamo scelto di puntare sull’affiancamento e sulla formazione continua, sul riconoscimento esclusivo del proprio portafoglio clienti e sul riconoscimento di una liquidazione finale per il lavoro svolto.
Insieme alla crescita economica, noi aspiriamo anche alla crescita umana.
Per questo, abbiamo scelto di puntare sull’affiancamento e sulla formazione continua, sul riconoscimento esclusivo del proprio portafoglio clienti e sul riconoscimento di una liquidazione finale per il lavoro svolto.
